Tag der Praktikanten bei Microsoft in Berlin: Eindrücke vom Event

Tag der Praktikanten bei Microsoft in Berlin: Eindrücke vom Event
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Auszeichnungen und Diskussionen zur Integration von Flüchtlingen in Praktika 

Am 28. Januar 2016 wurde am Tag der Praktikanten, der in diesem Jahr bei Microsoft in Berlin stattfand, der Praktikantenspiegel feierlich veröffentlicht und vorgestellt. ABSOLVENTA und CLEVIS Consult sowie die Zeitschrift Personalwirtschaft und smartlaw haben den geladenen Gästen einen spannenden Tag voller interessanter Fachvorträge geboten. Bei der Podiumsdiskussion zum Thema „Refugees Welcome – Sind deutsche Unternehmen bereit für die Integration von ausländischen Talenten?“ wurde auch das Publikum, bestehend aus Personalern unterschiedlichster Unternehmen, in den Talk miteingebunden – sicher einer der Höhepunkte des Tages.

Darüber hinaus wurden die Gäste animiert, ihre Gedanken und Eindrücke via Twitter zu teilen, da diese auf einer fünfmeterlangen Twitter-Wall abgebildet wurden. Die moderne Interaktivität lag im Einklang mit der individuellen und exklusiven Eventlocation des „Atrium“ von Microsoft. Die Aftershow-Party in der Eatery des historischen Gebäudes bot einen offenen und lockeren Abschluss der diesjährigen Veranstaltung.

Neben spannenden Vorträgen namenhafter Speaker, wurden die Unternehmen ausgezeichnet, die im Praktikantenspiegel besondern gut abgeschnitten haben. Als Sieger ging dabei die Kindernothilfe als „Top Arbeitgeber“ hervor.

Hier sind die Eindrücke des vierten Tag der Praktikanten zu sehen:

Sascha Theisen von STAMMPLATZ Kommunikation begrüßt die diesjährigen Gäste und Speaker. Im Hintergrund zu sehen: Die Twitter-Wall, die die Gäste interaktiv in Form eines Livetickers begleitet.

Das Publikum hört den interessanten Gastbeiträgen zu. Die Eventlocation begeistert mit spektakulärer Lichtinstallation.

Das Medieninteresse ist geweckt: Kristina Bierer von CLEVIS Consult steht dem Fernsehteam von N24 Rede und Antwort.  

Jens Plinke, Head of Personalmarketing & Employer Branding bei Deloitte, spricht über die Potentiale von Talent Relationship Management im Personalmarketing.

Stefan Kermas, Trainer der Deutschen Herren-Hockey-Nationalmannschaft, schafft Einblicke in die Talentförderung und das Teambuilding im Sport und zeigt damit Parallelen zu HR-Managern auf.

Dr. Matthias Hofmuth, Head of Recruitment & International HRM von FlixBus GmbH, betont die Bedeutung internationaler Praktikanten für internationale Unternehmen.

Die HR Produkt- & Projektmanagerin Recruiting & Talent Acquisition bei der Deutschen Telekom AG, Marike Mehlmann, spricht über die Möglichkeiten und Chancen der Einbindung von Flüchtlingen ins Talentmanagement.

Cliff Lehnen, stellvertretender Chefredakteur der Personalwirtschaft, führt durch die Podiumsdiskussion mit Dr. Anja Mengel, Rechtsanwältin für Arbeitsrecht, Marike Mehlmann, Deutsche Telekom AG, und Katharina Dermühl, Head of Design der Kiron University.

Drinks und Snacks beim Networking in der modernen Digital Eatery von Microsoft Berlin.

 

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Über den Autor

Karen-Lisa Müller
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