Stellenbeschreibung

Was wir Ihnen bieten:

• Vergütung (60.000-70.000 € p.a.) nach ERA 10 bis 12


• Arbeitsvertrag in Vollzeit (37 h pro Woche), flexibles Arbeitszeitmodell von 06:00 (07:30 ) bis 14:45 (-16:15)


• Bis zu 30 Urlaubstage


• Renommierter Kunde/ Weltmarktführer mit sehr guten Übernahmechancen


• Betreuung vom Bewerbungsgespräch bis zur Einstellung


• Einsatzbegleitung zum Vorstellungstermin und am 1. Arbeitstag


• Förderung von Qualifikationen zur Weiterentwicklung

Ihre Aufgaben:

• Technische Vor- und Nachbereitung der Seminare, zum Beispiel:
  
  
  
  • Technische ggfs. auch organisatorische Klärungen mit Kunden
  
  
  • Erstellung der Programme
  
  
  • Erstellung der Inhalte der Teilnahmebescheinigungen bzw. Zertifikate
  
  
  • Anpassung der Seminarinhalte und Vorträge nach Bedarf
  
  
  • Klärung von technischen Fragen des Kunden
  
  
  
  


• Eigenständige Durchführung der Seminare


• Betreuung der Seminarteilnehmer während des Seminars


• Zuarbeit für die Seminarorganisation, zum Beispiel:
  
  
  
  • Klärung des Seminarumfangs mit dem Kunden
  
  
  • Rechtzeitige Bereitstellung des Programms, der Vorträge und der Teilnahmebescheinigungen bzw. Zertifikate
  
  
  • Sicherstellen, dass Teilnehmerlisten unterschrieben werden
  
  
  • Sicherstellen, das Feedbackbögen ausgeteilt und ausgefüllt werden
  
  
  
  


• Mitwirkung an der Aktualisierung der Vorträge


• Mitwirkung an der Optimierung von Seminaren


• Mitwirkung am Inhalt der Vorträge


• Mitwirkung am Aufbau neuer Seminare

Ihr Profil:

• Sie verfügen über eine abgeschlossene technische Ausbildung idealerweise in der Elektrotechnik oder andere technische Ausbildung,


• Mehrjährige 3-jährige Berufserfahrung hinsichtlich der Installation, Instandhaltung, Prüfung. Hierzu zählt auch die Aufgabe als Trainer auf diesen Gebieten.


• Kenntnisse elektrotechnischer Vorschriften, insbesondere der VDE-Richtlinien, sind erforderlich. Erfahrung in der Anwendung der Maschinenrichtlinie ist von Vorteil.


• gute Deutschkenntnisse (C1 Niveau) erforderlich, gute Englischkenntnisse (B2Niveau)  


• Gute Kenntnisse in MS Office wie PowerPoint sind erforderlich, idealerweise verfügen Sie zudem über SAP-Kenntnisse.


• Präsentations- und didaktische sowie organisatorische Fähigkeiten gehören genauso zum Anforderungsprofil wie Freude am Umgang mit Kunden sowie Teamfähigkeit.


• die Erstellung von Feedbackbögen oder neuer Vorträge zu neuen Themen gehören zum Tagesgeschäft

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns eine Nachricht oder gleich Ihren Lebenslauf per E-Mail an ralf.aipperspach@all-jobs.de.  Bei hoher Passgenauigkeit kommt auch eine Personalvermittlung in Frage.

Gern können Sie auch die Möglichkeit nutzen und sich direkt hier bewerben.

Werden auch Sie Teil von All-Jobs Personalservice GmbH und unterstützen Sie unseren namhaften Kunden als Dozent (m/w/d) für interne Seminare & Training im Raum Schwäbisch Hall