Dein Arbeitsgebiet:

Die Teams Global HR Business Partner - Trading & Clearing und Post-Trading verantworten neben der strategischen und operativen Gewinnung neuer Talente, auch die langfristige und gezielte Personalbetreuung und Talententwicklung für die beiden Business Bereiche. Dabei liegt uns eine kontinuierliche Führungskräfteberatung und -betreuung gleichermaßen am Herzen, wie die Förderung und Weiterentwicklung einzelner Mitarbeiter*innen und deren Potentiale. Du wirst bei der Betreuung der nationalen und internationalen Mitarbeiter*innen der Gruppe Deutsche Börse unterstützen und erhältst einen umfassenden Einblick in die verschiedenen Tätigkeiten des Personalbereichs über das Vertragswesen bis hin zur Zeugniserstellung. Wir bieten dir vielseitige, interessante und vor allem anspruchsvolle Aufgaben.

Deine Verantwortlichkeiten:

Du unterstützt die Recruiter im täglichen Rekrutierungsprozess (Erstellen von Stellenanzeigen, Bearbeitung von eingehenden Bewerbungen inkl. Vorselektion etc.)

Du koordinierst Vorstellungsgespräche sowie deren Vor- und Nachbereitung

Du betreust die Bewerberhotline in deutscher und englischer Sprache

Du unterstützt die Referenten bei der Betreuung der Mitarbeiter*innen in allen personalrelevanten Themen

Du bereitest Arbeitsverträge und Bescheinigungen für Mitarbeiter*innen vor

Du pflegst Stammdaten in SAP HCM, führst Recherchetätigkeiten durch und unterstützt bei Projekten

Dein Profil:

Du bist während der gesamten Tätigkeitsdauer an einer staatlich anerkannten Hochschule als ordentlicher Student*in immatrikuliert (minimum abgeschlossenes zweites Semester). Weiterhin besteht die Möglichkeit auf ein Orientierungspraktikum, wobei du dich gerade in einem Gap Year nach deinem Bachelor- oder Masterabschluss befindest - dafür ist keine Immatrikulationsbescheinigung notwendig

Du konntest idealerweise bereits erste Kenntnisse im Bereich Human Resources durch Praktika oder Studienschwerpunkt erwerben

Du zeichnest dich durch ein freundliches und professionelles Auftreten, sehr gute Kommunikationsfähigkeiten und ein hohes Maß an Serviceorientierung aus

Du verfügst über eine proaktive, teamorientierte, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise, sowie hohe Motivation und Spaß an administrativen und organisatorischen Tätigkeiten

Du hast einen sicheren Umgang mit MS-Office-Anwendungen

Du besitzt fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Startdatum: 01.06.2025 

Warum zur Gruppe Deutsche Börse?

Es ist uns wichtig, dass sich alle bei uns willkommen fühlen und voll und ganz entfalten können. Für uns gehört weitaus mehr dazu als nur der passende Job.

Arbeitsumgebung

Egal ob Zusammenarbeit, Kommunikation oder fokussiertes Arbeiten – in unseren modernen Bürogebäuden findest du die perfekte Arbeitsumgebung. Kostenlose Getränke sowie Verpflegungszuschuss inklusive.

Hybrides Arbeiten

Arbeite und genieße den Austausch mit Kolleg*innen vor Ort oder arbeite an mehreren Tagen pro Woche von unterwegs oder von zu Hause aus. Unser hybrides Arbeitsmodell kombiniert das Beste aus beiden Welten.

Flexible Arbeitszeiten

Wir wollen, dass dein Job zu deiner Lebenssituation passt, und bieten deshalb flexible Arbeitszeitmodelle oder die Möglichkeit berufsbegleitend zu studieren.

Events

Mit unseren regelmäßig geplanten Events, speziell für Studierende und Praktikanten, bieten wir eine großartige Gelegenheit, sich mit anderen Studierenden und Praktikanten auszutauschen und potenzielle Karrieremöglichkeiten zu erkunden. Wir legen Wert darauf, eine inspirierende und unterstützende Community zu schaffen, in der jeder willkommen ist.

Internationales Umfeld

Unsere Marktinfrastrukturen vernetzen die ganze Welt. Bei uns arbeitest du teamübergreifend mit gleichgesinnten Kolleg*innen an mehr als 60 Standorten und aus über 100 Nationen.

Entwicklung

Wir fördern deine individuelle Entwicklung und bieten dafür interne Entwicklungsprogramme, Mentoring, Fortbildungen und Trainingsbudget.