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Universitätsklinikum Augsburg

Interne und Mitarbeitendenkommunikation

Standort Augsburg
  • Neu
  • Veröffentlicht am 11.08.2025
  • Praktikum

Interne und Mitarbeitendenkommunikation bei Universitätsklinikum Augsburg | softgarden










Das Universitätsklinikum Augsburg – Spitzenmedizin leben. Gemeinsam.

Das Universitätsklinikum Augsburg ist eine der jüngsten und zugleich eine der größten Universitätskliniken Deutschlands. Wir vereinen nahezu alle Fachrichtungen der Medizin unter einem Dach. Die große Bandbreite an universitärer Spitzenmedizin, höchste Versorgungsqualität und wegweisende Forschung und Lehre eröffnen unseren Mitarbeitenden zahllose Entwicklungsmöglichkeiten – und bietet Ihnen eine sinnstiftende und verantwortungsvolle Tätigkeit.

Bringen Sie Ihr Wissen ein – und werden Sie Teil eines einzigartigen Teams, das medizinische Exzellenz mit Menschlichkeit verbindet.





Interne und Mitarbeitendenkommunikation




  • Vollzeit


  • 86156 Augsburg, Deutschland



  • Mit Berufserfahrung



  • 05.08.25





Für die Stabstelle Unternehmenskommunikation, Öffentlichkeitsarbeit und Marketing (UKOMM) suchen wir zum 01.09.2025 in Vollzeit, unbefristet, einen Mitarbeiter (m/w/d) für die interne und Mitarbeitendenkommunikation. 

Ihre Aufgaben


  • Redaktion und Content-Erstellung
    Konzeption, Verfassen und Redigieren von Texten für Intranet, Mitarbeitendenmagazin, Newsletter und weitere interne Formate (online und Print) nach dem „Newsroom-Prinzip“ in enger Zusammenarbeit mit allen Fachreferaten der Stabsstelle


  • Strategische Kommunikationsplanung
    Entwicklung und Umsetzung zielgruppengerechter interner Kommunikationsstrategien in enger Abstimmung mit der Stabsstellenleitung und Abteilungsleitung


  • Projektkommunikation
    Kommunikationsseitige Begleitung von internen Projekten (z. B. Veränderungsprozesse, Digitalisierungsprojekte, Veranstaltungen) sowie Beratung der Projektverantwortlichen


  • Mitarbeitendenbindung und -beteiligung
    Konzeption und Betreuung von Formaten zur Förderung des Dialogs und des Engagements der Mitarbeitenden


  • Kommunikationskanäle und -formate
    Weiterentwicklung und redaktionelle Betreuung der internen Kommunikationskanäle, insbesondere des Mitarbeiterportals, des Corporate Newsroom und von Printprodukten

Ihr Profil

Sie bringen Erfahrung, Kreativität und Fingerspitzengefühl mit – für Kommunikation, die Menschen erreicht und verbindet. Idealerweise verfügen Sie über:




  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Kommunikation, Journalismus, PR oder vergleichbare Qualifikation
    Alternativ bringen Sie eine mehrjährige relevante Berufserfahrung im Kommunikationsumfeld mit


  • Erfahrung in der internen Kommunikation
    Idealerweise im Kontext eines Großunternehmens, einer öffentlichen Einrichtung oder im Gesundheitswesen


  • Ausgezeichnete sprachliche und technische Fähigkeiten
    Sie beherrschen verschiedene Textformate sicher, von Newsbeiträgen bis zu strategischen Kommunikationskonzepten und sind in Content-Managementsystemen und der Betreuung von Websites gut bewandert


  • Hohe soziale Kompetenz und Teamfähigkeit
    Sie können mit verschiedensten Berufsgruppen auf Augenhöhe kommunizieren und verstehen die Dynamiken einer komplexen Organisation


  • Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
    Sie behalten auch bei mehreren parallelen Projekten den Überblick und setzen Prioritäten effizient


Unser Angebot

  • Vergütung nach Tarifvertrag TV-L je nach Qualifizierung und Berufserfahrung einschließlich der im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen (Betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung) 

  • Sie leisten einen Beitrag zur Kommunikation in einem der größten Arbeitgeber der Region mit hoher gesellschaftlicher Relevanz und einer dynamischen Gesamtentwicklung im Umfeld von Forschung, Lehre und Spitzenmedizin

  • Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten nach Absprache sowie moderne technische Ausstattung

  • Ein kollegiales Arbeitsumfeld, das Offenheit, Wertschätzung und gegenseitige Unterstützung lebt

  • Strukturiertes Einarbeitungskonzept und eine angemessene Einarbeitungszeit

  • Beratungs- und Informationsangebot im Familienbüro zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf

  • Unterstützung in der persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung durch individuelle Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten in der eigenen Akademie

  • Attraktive Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements, wie Yoga-Kurse, Fitnessangebote und vieles mehr

  • Mitarbeitervergünstigungen in diversen Unternehmen

Kontakt

Herr Richard Goerlich, Stabstellenleitung, 0821/400-3666
Frau Claudia Zesewitz, Abteilungsleitung UKOMM, 0821/400-3662

Bewerbungsfrist

Bitte laden Sie Ihre Unterlagen bis zum 24.08.2025 hoch und schicken Sie die Bewerbung ab.


Wir freuen uns auf Sie!


Neben spannenden Aufgaben in den unterschiedlichsten Bereichen erwarten Sie im Universitätsklinikum eine Vielzahl an attraktiven Benefits sowie eine Tätigkeit mit Sinn. Nähere Informationen dazu finden Sie . 


Die Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Bewerber (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt. Das Universitätsklinikum Augsburg fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Vor Aufnahme einer Tätigkeit am Universitätsklinikum Augsburg muss gemäß §§ 23, 23a IfSG ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden.












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Standort

Universitätsklinikum Augsburg, Augsburg