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The Charles Hotel

Human Resources Trainee (m/w/d) ab Februar 2025 als Internship | Pflichtpraktikum

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Veröffentlicht am 25.04.2024 Praktikum, Trainee

Die Position

Ansprechpartner für unsere Mitarbeiter, Auszubildenden, Aushilfen und Praktikanten

Unterstützung unserer Personalabteilung in allen administrativen Aufgaben

interne Kommunikation mit allen Abteilungen

Gestaltung verschiedener Aushänge, Newsletter und Informationsbriefe für unsere Mitarbeiter

Entgegennahme von Telefonanrufen und Bearbeitung von E-Mails

Vorbereitung und Durchführung der Check-In und Check-Out Prozesse der Mitarbeiter sowie Anlegen der Personalakten

Unterstützung bei der Planung, Vorbereitung und Durchführung verschiedener Mitarbeiter-Events

Einblicke in alle Aufgabenbereiche der Personalabteilung

Was Dich bei uns erwartet

ein abwechslungsreicher und spannender Arbeitsplatz mit einem motivierten und engagierten Team

Teilnahme an unserem Induction-Training sowie strukturierte Einarbeitung innerhalb der Abteilung

Inhouse Experience zu Beginn der Tätigkeit

individuelle Förderung und Weiterbildung durch unsere Quality & Training-Abteilung sowie Zugang zur "Map my Future"-App

persönliche und berufliche Weiterentwicklung und Transfermöglichkeiten innerhalb der Rocco Forte Gruppe

verschiedene F&B und Spa Discounts sowie vergünstigte Übernachtungsraten in den Rocco Forte Hotels und die Möglichkeit auf Personaleinkauf

attraktive Vorteile und den Aufbau eines Netzwerkes durch die FairJobHotels und Leading Hotels of the World

abwechselungsreiches Angebot in unserem Mitarbeiterrestaurant

Reinigung der Arbeitskleidung

Erfassung der Arbeitszeiten durch elektronische Arbeitszeitkonten

vielfältige Mitarbeiter-Events und persönliche Anerkennung und Wertschätzung durch Roccofeller-Dollar, Auszeichnung zum Shining Star oder Rocco Forte Champion

betriebliches Gesundheitsmanagement, regelmäßiges Angebot von Gesundheitstagen und Teilnahme an Sportveranstaltungen

viele weitere Vergünstigungen bei lokalen Partnerunternehmen

Was wir von Dir erwarten

Pflichtpraktikum im Rahmen eines Studium oder einer Ausbildung in den Bereichen Hotellerie, Tourismus, BWL oder Human Resources

idealerweise bereits erste Erfahrung in der Hotellerie/Gastronomie oder Fachkenntnisse im Bereich Human Resources

Leidenschaft für die Hotellerie

herzliches und ausgeschlossenes Auftreten gegenüber unseren Mitarbeitern

einen hohen Qualitätsanspruch an Ihre eigenen Arbeitsergebnisse

Flexibilität und Spaß an Herausforderungen

fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse

Kenntnisse im Umgang mit den gängigen MS-Office Programmen

Ganz im Sinne unserer Rocco Forte Philosophie "Family Flair" bist Du nicht nur eine Nummer, sondern ein wertvolles Teammitglied. In vielen verschiedenen Erfolgsgeschichten von Auszubildenden und Teammitgliedern spiegelt sich diese Philosophie wider.

Standort

The Charles Hotel, Munich

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