Werde Teil des HR Managements und begleite die Entwicklung unserer IT Young Talents Programme. Du setzt Impulse, bringst neue Perspektiven ein und trägst dazu bei, moderne HR‑Ansätze weiterzuentwickeln. So wächst du fachlich wie persönlich und gestaltest Talentförderung aktiv mit.

Aufgaben

Du begleitest den Recruiting-Prozess für IT Young Talents (Azubis und Dual Studierende), wirkst du bei Auswahlverfahren mit und organisierst die (Pre-)Onboarding

Du planst und organisierst Workshops & Events für IT Young Talents und setzt eigene Ideen aktiv um 

Du betreust das Thema Schülerpraktikum eigenverantwortlich - von der Organisation bis zur Betreuung

Du bringst deine Ideen in Personalmarketing-Initiativen ein und wirkst bei deren Umsetzung mit, inklusive Teilnahme an Jobmessen 

Du unterstützt und verantwortest die Weiterentwicklung unseres Wissensmanagements 

Du übernimmst administrative Aufgaben z.B. Terminkoordination, Pflege von Microsoft Teams Kanälen 

Um deine fachliche und persönliche Weiterentwicklung zu fördern, wirst du ein eigenes Projekt betreuen

Beflügelndes Umfeld

Video:

Welcome to Lufthansa Systems

Ein großartiges Team, flache Hierarchien und spannende Themen in der Airline-Branche. Vertrauen ins Team und Raum für neue Ideen machen diesen Arbeitsplatz besonders. Flexible Arbeitszeiten und hybrides Arbeiten ermöglichen eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.

Vielfalt zeichnet uns aus

Bei Lufthansa Systems wird Vielfalt gefeiert und geschätzt. Wir glauben an die Kraft einzigartiger Perspektiven, Hintergründe und Talente. Gemeinsam fördern wir ein inklusives Umfeld, in dem jede Stimme gehört und wertgeschätzt wird. Werde Teil unseres vielfältigen Teams und mache einen Unterschied!

Benefits

Kostenloses Parken

Kantine

Zuschuss ÖPNV

Discounts bei ausgewählten Partnern

Mitarbeiterevents

Flexible Arbeitszeiten

Kostenloses Parken, Kantine, Zuschuss ÖPNV, Discounts bei ausgewählten Partnern, Mitarbeiterevents, Flexible Arbeitszeiten

Voraussetzungen

Zum Zeitpunkt des Praktikums bist du mindestens im 3. Semester eines Studiums im Bereich (Wirtschafts-)Psychologie, Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften o.ä.

Immatrikulation über den gesamten Zeitraum des Praktikums (aktuelle Immatrikulationsbescheinigung und ein schriftlicher müssen der Bewerbung beigefügt werden) oder das Praktikum zwischen dem Bachelor- und Masterstudium (Gap Year)

Du hast erste Erfahrung im Personalbereich wünschenswert, z.B. durch Praktikum

Du hast sehr gute Kenntnisse in den MS Office-Anwendungen

Ein offenes und wertschätzendes Miteinander liegt dir am Herzen 

Du bist in der Lage eigenständig und verantwortungsvoll zu arbeiten

Du sprichst Deutsch fließend & Englisch kannst du sehr gut

Dich zeichnet Lernbereitschaft und analytischen Denken aus

Du hast Spaß an Teamarbeit

Weitere Informationen auch 

Unternehmen

Über Lufthansa Systems GmbH

Die Lufthansa Systems GmbH zählt zu den weltweit führenden IT-Anbietern in der Airline-Industrie. Mit einer Kombination aus fundiertem Airline-Know-how, langjähriger Projekterfahrung und technologischer Expertise bietet das Unternehmen eine umfassende Palette erfolgreicher, vielfach marktführender Produkte für die Aviation-Branche, auf die mehr als 350 Airline-Kunden vertrauen. Das Portfolio umfasst innovative IT-Produkte und Beratungsleistungen, die hohen wirtschaftlichen Nutzen bieten und zur Steigerung der Effizienz beitragen. Neben dem Hauptsitz in Raunheim bei Frankfurt/Main ist Lufthansa Systems an Standorten in 16 Ländern vertreten.