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Praktikant:in (m/w/d) HR Tech & Onboarding – Tool‑Rollout
Sahin Tank&More- 90408 Nürnberg
Schnellbewerbung -
Praktikum im Bereich HR-Consulting (m/w/d)
alliantis GmbH- 80339 München
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Praktikum im Bereich Recruiting Young Talents
Würth Industrie Service GmbH & Co. KG- 97980 Bad Mergentheim
Homeoffice möglich -
Praktikum (m/w/d)- Consulting & Recruiting
Nuhi Consulting- Munich
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FSJ - Praktikum im Freiwilligen Sozialen Jahr (m/w/d)
Kath. Verwaltungszentrum Heidenheim- Niederstotzingen
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Kath. Verwaltungszentrum Heidenheim- Herbrechtingen
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PFLICHTPRAKTIKANT HR
Ariston Group- Mainburg
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Werkstudent HR (m/w/d) – Schwerpunkt Betreuung von Werkstudenten & Praktikanten
ASM Assembly Systems- Munich
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PRAKTIKUM HR RECRUITING & PERSONALADMINISTRATION
Reply Corporate- Munich
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ProSiebenSat. 1 Media SE- Munich
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Praktikum - HR Digitalprojekte - REF7220H
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- Veröffentlicht am 02.03.2026
- Praktikum
Praktikum - HR Digitalprojekte - REF7220H
Stellenbeschreibung
Hey, du bist auf der Suche nach einem spannenden Praktikum, bei dem du wertvolle Einblicke in die Welt der betrieblichen Ausbildung gewinnen kannst? Dann haben wir genau das Richtige für dich!
Unsere HR‑Abteilung treibt aktuell die Digitalisierung zentraler HR‑Prozesse voran – von der Einführung moderner Tools bis zur Optimierung unserer internen Arbeitsabläufe. Zur Unterstützung suchen wir ab sofort für einen Zeitraum von 6 Monaten einen Praktikanten (m/w/d), der Lust hat, aktiv an spannenden HR‑Digitalprojekten mitzuwirken und Verantwortung in Teilprojekten zu übernehmen.
Zu deinen Aufgaben gehören:
- Mitarbeit an der Weiterentwicklung und Optimierung digitaler HR‑Prozesse
- Unterstützung im Projektmanagement von der Planung bis zur Umsetzung
- Übernehmen von eigenständigen Arbeitspaketen in laufenden Projekten
- Erstellung von Präsentationen, Konzepten und Kommunikationsmaterialien
- Durchführung von Interviews mit Stakeholdern, Projektmitgliedern oder Fokusgruppen
- Vorbereitung und Durchführung von Workshops (z. B. Design Thinking, Prozessanalysen)
Qualifikationen
Du fragst dich, ob du für das Praktikum im Bereich HR Digitalprojekte geeignet bist? Hier sind wichtige Qualifikationen, die wir suchen:
- Du studierst im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Digital Business Management, Projektmanagement oder vergleichbaren Studiengängen
- Wenn du schon erste praktische oder theoretische Erfahrungen mit AI Copilots (z. B. M365 Copilot) hast, wäre das super
- Du solltest sehr gute MS‑Office‑Kenntnisse in den gängigen Programmen (PowerPoint, Excel, Word) mitbringen
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind für uns unbedingt notwendig
Neben diesen fachlichen Anforderungen suchen wir aber auch nach bestimmten Eigenschaften und Fähigkeiten:
- Du bist kommunikativ, proaktiv und trittst sicher auf
- Eine selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise ist für uns besonders wichtig
Bevor du deine Bewerbung abschickst, gibt es noch ein paar Dinge, an die du denken solltest: Wir benötigen deine aktuelle Immatrikulationsbescheinigung und deinen aktuellen Notenspiegel sowie ggf. eine Bestätigung deiner Hochschule hinsichtlich Ableistung eines Pflichtpraktikums, um deine Bewerbung bearbeiten zu können.
Wenn du nicht aus dem EU-Raum kommst, sende uns auch bitte deinen gültigen Aufenthaltstitel und deine Arbeitsgenehmigung inklusive Zusatzblatt zu.
Die Bewerbung von schwerbehinderten Menschen sind willkommen.
Zusätzliche Informationen
- Dein Einsatz bei uns wird fair vergütet: Wir wissen, dass deine Arbeit wertvoll ist und möchten sicherstellen, dass du angemessen entlohnt wirst
- Du wirst von unseren erfahrenen Fachkräften qualifiziert betreut, um dein fachliches Wissen und deine praktischen Fähigkeiten zu verbessern
- Profitiere von einer Vielzahl an Rabatten und Ermäßigungen über unsere Corporate Benefits für verschiedene Marken, von Mode bis hin zu Freizeitaktivitäten oder Technikprodukten
- Nimm an regelmäßigen Events für Studierende teil, wie z.B. unseren Stammtisch, gemeinsame Mittagessen zum Netzwerken und austauschen oder lern die Stadt Regensburg bei einer Stadtführung kennen
Wenn du dich in unserer Stelle wiederfindest und Lust hast, mit uns an spannenden Projekten zu arbeiten, dann bewirb dich jetzt und werde Teil unseres Teams!
Vielfalt, Inklusion und Zugehörigkeit sind uns wichtig und machen uns als Unternehmen stark und erfolgreich. Wir bieten allen Chancengleichheit – unabhängig von Alter, Geschlecht, Nationalität, kultureller Herkunft, Behinderung, Religion, Weltanschauung oder sexueller Orientierung
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